第 6 章(1 / 1)

司涇川在公司收到的江瀾發來的消息,第一時間就反應了一下,這小子怎麼莫名其妙的給他道歉,什麼時候罵他的。

是幾天前麼?

所以這個道歉的滯後性這麼強,司涇川本就不在意江瀾說的話,他也是著急符瑤罷了。

司涇川作為大哥,這點寬容度還是有的。

司涇川:【知道了。】

司涇川隨便回了消息過去,就讓助理問了問發生了什麼,江瀾突然道歉,一定是發生了什麼。

助理就問了管家,很快就了解到,是符瑤找了江瀾,他們兩個一起去吃了飯。

估計是看到符瑤一點事都沒有,才知道他罵的有點過分,然後給自己道了歉。

平時隻有司涇川和陸葵芋和符瑤來往親密,可以肆無忌憚的去找符瑤,其他五個想見符瑤的話,都是要預約的,就是提前和符瑤說。

這也是之前符瑤要求過他們的。

畢竟符瑤的時間也不是一天七個二十四小時,她可不想每天都被占據,所以就做了這種決定。

原來是這樣,其實司涇川對江瀾了解挺多的,江瀾私下裡和外界傳的根本不一樣,就比如他罵人,那是情緒的反應,但他罵錯了都會直接道歉,從來不會在意臉皮!!

想到符瑤去找江瀾吃飯,司涇川並不嫉妒,而是笑了下。

挺好的,符瑤難得可以和江瀾和平相處。

符瑤的第三任丈夫,也就是江瀾的親生父親,是個賭徒,符瑤帶著百萬財富嫁給江舟,結果被江舟全部輸光。

他當時和陸葵芋都跟著符瑤過了段昏暗的日子。

他和陸葵芋都不是一出生就有錢的,最開始的時候,符瑤的錢都不夠他上幼兒園,更何況還是吃奶的陸葵芋。

符瑤每天都在努力掙奶粉錢,轉折是有一次比賽,符瑤獲得了冠軍,賺了十幾萬。

後來又連續參加了好幾場比賽,那時候符瑤忙著比賽,都是他照顧陸葵芋和江瀾。

因為江瀾親生父親的原因,符瑤對江瀾不喜,但是也沒有虐待。

司涇川擔負起了大哥的責任,十七歲就掙錢養家了,司涇川的第一個角色的片酬隻有幾萬,他隻給自己留了房租和生活費,其他的都給了符瑤,給弟弟們交學費。

他們三個一起生活了將近五年的時間,前兩年是和繼父一起,後麵江舟賭輸家產跳樓自殺,符瑤還了亡夫的欠債,帶著三個小孩搬家以及上學。

滑雪運動員一般三十歲左右就退役了,但符瑤工作到了三十五歲,後麵還在俱樂部當教練,中間也是大大小小的傷受著忍著。

也是司涇川公司上市以後,他們七個都成年以後,符瑤才辭去了工作,閒了三年到現在。

餐廳裡,符瑤看著江瀾的眼眸,不自覺的就讀取了一些記憶,關於江瀾的親生父親的事情,江舟怎麼追求的她,以及江舟婚前婚後的兩極反差。

符瑤摸了摸自己的額頭,明明她是穿過來的,怎麼會如此感同身受。

那種昏暗時間的痛苦,好像切實的發生在了她身上,沒有離開。

符瑤因為精神上的痛苦,就皺了皺眉。

此刻,江瀾剛將卷好的烤鴨卷夾過來放到符瑤的就餐盤上,看向符瑤的那瞬間,江瀾的手不經意停頓了下,但江瀾努力揚起微笑。

“媽,可以吃了。”江瀾其實笑的很貼心,但眼睛裡也有心酸。

他多麼希望媽可以一視同仁,像喜歡老大老二一樣喜歡他,可是太難了。

他父親不好,符瑤看他的時候或許是看到了江舟的影子吧。

江瀾和江舟長得有一點相似,但其實性格完全不一樣,而且江瀾也沒有任何壞毛病,除了性子直,偶爾會罵人。

“好,謝謝瀾瀾。”符瑤努力的回過神來,搖搖頭,讓彎了彎唇看著江瀾說道。

江瀾瞬間愣住了,瀾瀾。

剛剛符瑤是這麼稱呼他的麼?

江瀾隻記得,自己很小的時候,父親還沒有很糟糕,還沒有賭博,父母感情還不錯的時候,符瑤才叫過他瀾瀾,後來都叫他江瀾,再後來都不稱呼他。

因為那時候他們的交流也少了。

符瑤幾年前說想要自己的時間,所以讓他和弟弟們找她都提前預約。

隻有老大老二可以隨意找她。

江瀾一年見符瑤的次數,一隻手都可以數過來。

又想見符瑤,又怕被拒絕,又怕太頻繁了占用符瑤的時間。

江瀾笑了笑,可能剛才皺眉不是因為他,而是彆的事情,自己不要太敏感了。

“我看了最近的微博和熱搜,好多人罵你啊,我想問,你有心理壓力麼。”符瑤覺得隻吃飯不聊天特不好,太安靜了,於是就找了話題和江瀾說著。

“如果不開心我就讓人撤熱搜。”符瑤慢慢的語氣說著,好像是可以撤熱搜吧,隻要是有錢,撤個熱搜都是小事。

司涇川的公司市值一千億,百分之三十的分紅也不少,撤熱搜再貴也沒多少錢。

而且係統77不是說她資產七千億麼,雖然她並沒有見過沒有認知,畢竟是資產不是現金,房產股份什麼的都算。

那撤熱搜的錢也是有的。

“不用浪費錢,這些人就是借助網絡發泄自己的負麵情緒罷了,我看都不看,你也不要看了,影響心情。”江瀾心裡麵十分美滋滋,表麵上聲線好聽且清澈淡定。

絲毫看不出他心裡的激動和驚訝。

“嗯嗯。”符瑤也不太懂,聽到江瀾這麼說就立刻點點頭。

係統說這隻是一點小要求,所以她這麼關心一下江瀾也行吧,隻要以後江瀾時來運轉,不繼續被全網黑,或者瘋狂招黑就行。

畢竟現在江瀾的情況還遠遠沒有到那個地步,還挺正常的。

過段時間這個事情過去了就好。

就怕過不去一直招黑,到後來影響江瀾自己的事業,打擊江瀾,人一旦受挫,各種可能都是會有的,從受挫的環境裡走出來也很困難。

需要付出很大的心力才可能成功。

“團隊公關呢,你的團隊靠譜麼,拖你後腿還是為你助力,如果是拖後腿的團隊可以開除重新招人。”符瑤語氣慢慢的說道。

根據她的經驗,以及剛才快速的了解,和對評論的總結,符瑤給出了這個建議。